inbalans.jpg

Direct contact opnemen

We horen graag van u!

Wilt u meer weten over onze diensten, een offerte aanvragen of heeft u behoefte aan meer informatie? Neem dan gerust telefonisch of per mail contact op!

Veelgestelde vragen

Snel een antwoord op je vraag!

Wanneer moet een werkgever een spoor 2 traject opstarten?

Vanuit de Wet verbetering Poortwachter moet u rond het einde van het 1e ziektejaar een spoor 2 traject gaan opstarten. Indien al eerder bekend is dat uw werknemer niet meer duurzaam bij u kan werken, doet u er goed aan om direct een spoor 2 traject op te starten.

Hoe vaak heeft de werknemer een gesprek in het spoor 2 traject?

De werknemer heeft na de uitgebreide intake om de 2 tot 3 weken een voortgangsgesprek.

Is een arbeidsdeskundig onderzoek verplicht?

Nee, het is niet verplicht om een arbeidsdeskundig onderzoek uit te laten voeren echter wel verstandig om mogelijkheden binnen spoor 1 te onderzoeken. 

Wat is de hoogte van het loon dat ik ontvang na de WIA-keuring?

In principe is het loon dat je ontvangt 70% van het laatst verdiende brutoloon.

Is de begeleiding bij M.I.R. Advies individueel of in groepsverband?

De begeleiding wordt 1 op 1 geboden. Indien u iemand tijdens het gesprek wilt laten aansluiten uit uw eigen omgeving dan is deze persoon van harte welkom.

Of stuur een berichtje

Makkelijk en snel

We zijn trots op onze klanten

uwv.png
logomcdonalds.png
martensvanoord.png
avanshogeschool(1).png
ggzbreburg(1).png
simonscholen(1).jpg
homeinsteadlogo.png
rasenberg.png
vanoordrotterdam.png
brabotech.jpg
paliers.png